Correos edita 7 tarjetas prefranqueadas contra la violencia de género
Correos edita 7 tarjetas prefranqueadas con motivo del VI Concurso Pictórico de Canarias por la Igualdad de Género
8.175 tarjetas diseñadas por alumnas y alumnos de primaria de todas las islas
Representantes de Correos asistieron al acto de presentación organizado por la Delegación del Gobierno que se ha iniciado en Gran Canaria y al que le seguirán otras islas
Canarias, 27 de noviembre de 2024.- Correos ha editado siete tarjetas postales prefranqueadas con motivo de la presentación del VI Concurso Pictórico de Canarias por la Igualdad de Género, dentro de las actividades conmemorativas del Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres (25 de noviembre). Su objetivo principal es fomentar la sensibilización y el compromiso por la igualdad desde edades tempranas. Son tarjetas postales que no necesitan medio de franqueo adicional al estar incorporado en el precio del producto, en este caso, todas están “prefranqueadas” con la Tarifa A que se corresponde con 0,75€ por tarjeta, para envíos nacionales y hasta 20 g. de peso.
Se han editado un total de 8.175 tarjetas prefranqueadas con los siete diseños seleccionados de entre los realizados por alumnas y alumnos de 4º, 5º y 6º de primaria en cada una de las islas del archipiélago y en las que destacan las menciones a la igualdad, la libertad y la unidad. A través del arte, los escolares reflexionan y expresan su visión sobre la igualdad de género y el rechazo a la violencia. Sus mensajes han quedado impresos en la tarjetas postales que han diseñado y “contarán con la ayuda de nuestras carteras y carteros, que los entregaran a un familiar, a una amiga o un amigo, contribuyendo a transmitirlos y conseguir una sociedad más igualitaria para todas y todos” comentó Tomás Godoy Fernández, Gerente de Productos y Servicios de Correos en el Área Insular.
Organizado por la Delegación del Gobierno y celebrado en el CEIP Las Vegas de Valsequillo en Gran Canaria el pasado viernes. Al acto de esta primera presentación en Gran Canaria asistieron en nombre de Correos el Gerente de Productos y Servicios, además de los Jefes de Sector de la zona, directores de oficina y personal de reparto de las Gerencias de Productos y Servicios y de Producción del Área Territorial Insular de la empresa logística en la provincia de Las Palmas. Le seguirán otras presentaciones en centros educativos de las Islas, hoy en Fuerteventura, el día 28 en La Palma y el día 29 en Lanzarote.
Correos, diversa e inclusiva:
Correos, empresa pionera en España en la incorporación laboral femenina y también en poner en marcha iniciativas en favor de la igualdad, empleaba en 2023 a 26.617 mujeres, que representaban el 53% del total de sus profesionales (el 53% en la plantilla del Grupo Correos que incluye Correos Exprés y Correos Telecom) y cerca del 50% en Canarias.
La gestión de la diversidad y la inclusión es una palanca para aprovechar todo el potencial diverso de las personas que integran la organización, representando una ventaja competitiva para las empresas. Por ello, Correos promueve de forma activa un entorno de trabajo inclusivo, a través de la diversidad, y aspira a potenciar entre sus profesionales un modelo de gestión y un estilo de liderazgo que favorezca la pluralidad de ideas, experiencias y perspectivas.
Como empresa pública, Correos pretende ser el reflejo de una sociedad cada vez más diversa, heterogénea, global e inclusiva, fomentando la igualdad de trato y de oportunidades de todas las personas
